為加強我縣高中教師隊伍建設，優(yōu)化教師專業(yè)結構，根據《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)〔2011〕45號)等文件精神，經縣人事領導小組研究，報州人社局核準，擬公開引進高中緊缺專業(yè)教師8名。為確保公開引進工作順利進行，特制定本方案。

一、引進原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩瀼?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，在縣人事領導小組領導下，由縣教育和體育局具體組織實施。按照發(fā)布信息、報名與資格審查、面試(試教)、體檢、考核、辦理聘用手續(xù)等步驟進行?？h紀檢監(jiān)察部門對引進工作進行多程監(jiān)督。

二、引進崗位、計劃及要求

崗位計劃及具體要求見《2016年古丈縣教育事業(yè)單位公開引進高中緊缺專業(yè)教師崗位表》(附件1)。

三、引進條件

(一)擁護中國共產黨的領導，熱愛國家，熱愛教育事業(yè);遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德。

(二)符合引進崗位所需的相關要求。

(三)年齡為18周歲以上，25周歲以下(1990年7月19日至1998年7月19日期間出生)，碩士研究生及以上年齡放寬至30周歲(1985年7月19日后出生)。

(四)身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件。

(五)學歷層次要求為一本、二本的，以錄取時的學歷層次為準。

有下列情形之一者不得報考：

1.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及有犯罪前科或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

2.本縣中小學校在編人員和服務期內的特崗教師;

3.在各級公務員事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違紀行為尚在禁考期限內的人員;

4. 現役軍人;

5.具有法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

四、引進程序

(一)信息發(fā)布

引進信息通過湘西州人力資源和社會保障局網站、古丈縣人民政府網、古丈縣第一中學網站向社會公開發(fā)布。

(二)報名

1.報名時間：2016年7月19日—7月21日(工作日上班時間)。

2.報名地點: 古丈縣第一中學辦公室(德澤樓一樓)聯(lián)系電話: (古丈縣第一中學)。

3.報名方式：采取現場報名方式，每個考生限報一個崗位。報名人員在規(guī)定時間內攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證、教師資格證、普通話等級證原件及復印件、本人近期二寸正面免冠彩照3張，填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2)1份到指定地點報名。2016年應屆畢業(yè)生暫未領取到教師資格證的可憑教師資格認證機構出具的相關證明報名，在進入考核程序之前須提供相關證書原件及復印件，否則取消聘用資格。有工作單位的報考人員需提供所在單位及其主管部門同意報考的證明。

報考人員的學歷(學位)須須為國家承認的學歷(學位)。報考人員的專業(yè)應嚴格按照畢業(yè)證書的專業(yè)填寫。專業(yè)認定參照《2016年湖南省考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》(附件3)。報考人員所學專業(yè)已列入《2016年湖南省考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》、但未列入引進崗位專業(yè)的，不符合報考條件;報考人員所學專業(yè)未列入《2016年湖南省考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》的，由用人單位提出意見，報縣教體局、縣人社局認定。

(三)資格審查

報考人員的資格審查由縣教育和體育局負責。資格審查包括報名時資格初審、面試前資格復審、聘用前資格終審，并貫穿公開引進工作多過程。

(四)面試

1.開考比例

面試比例為引進崗位計劃與該崗位報名人數比例原則上不低于1:3，達不到比例的，經縣教體局與縣人社局商議報州人社局同意后，根據實際情況降低比例或取消該崗位引進計劃。形不成競爭的崗位,報考人員的面試成績達到60分及以上方可進入體檢、考核程序。