為加強教師隊伍建設，進一步優(yōu)化教師隊伍結構，促進教育事業(yè)均衡發(fā)展，經(jīng)區(qū)委、區(qū)管委同意，決定面向社會公開招聘中小學教師(幼師)40名。根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》,結合我區(qū)實際，特制定本實施方案。

一、指導思想和原則

堅持以人為本，遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)?、任人唯賢的用人標準，通過自愿報名、資格審查、綜合考試、體檢、考核等程序，公開聘用。

二、招聘計劃及相關要求

(見附件)

三、報名資格條件

1. 思想品德好，熱愛教育，遵紀守法。

2. 身體健康，能正常履職，服從分配。

3. 近兩年沒有受過黨紀、政紀處分。

4. 學歷及年齡要求：詳見附件。年齡計算截止日期2016年5月29日。

5. 本次招聘報名截止日前未取得畢業(yè)證的應屆高校畢業(yè)生可憑加蓋畢業(yè)院校就業(yè)部門印章的《學校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件及崗位要求的其他相關材料報名。但考核時須提供畢業(yè)證原件，否則取消聘用資格。

四、招聘程序

招聘工作嚴格按照制定方案、發(fā)布公告、報名與資格審查、綜合考試、體檢、考核、公示、聘用等程序進行。

(一)發(fā)布公告

2016年5月13日，招聘公告在益陽市大通湖區(qū)門戶網(wǎng)站和益陽市人力資源考試網(wǎng)上發(fā)布。

(二)報名與資格審查

1. 報名時間：2016年5月23日-5月29日(雙休日照常上班)。

2. 報名地點：大通湖區(qū)人力資源和社會局三樓會議室

3. 報名方式：現(xiàn)場報名或委托報名。每人限報一個崗位;報名時須持本人身份證、畢業(yè)證(應屆畢業(yè)生未領取畢業(yè)證的須持《學校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)、報名條件所需證件的原件及復印件、近期同底一寸3張彩色免冠照片。經(jīng)審查符合報名條件的，填寫《大通湖區(qū)公開招聘教師(幼師)報名登記表》。

4. 資格審查：招聘工作實行多程資格審查。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報考者與招聘所需求的資格條件不符或提供虛假材料的，取消其考試(聘用)資格。經(jīng)資格審查合格的人員于2016年6月17日-6月18日持本人身份證(委托報名人員同時持相關原件)，到區(qū)人力資源和社會局三樓會議室領取《準考證》，逾期不領者，視為自愿放棄。

招聘計劃與實際報名人數(shù)須達1：3的比例方可開考，否則，相應核減招聘計劃。

考生參加綜合考試(筆試、面試)及體檢均須持本人身份證原件和準考證原件。

(三)綜合考試

綜合考試分筆試和面試。

1. 筆試。內容以招聘崗位所需學科專業(yè)知識為主，兼顧崗位所需的基本理論、專業(yè)技能和政策法規(guī)。筆試采用閉卷方式，時量150分鐘，卷面分為100分(小學語文、數(shù)學崗位采用合堂筆試，筆試內容各占50%)。

筆試時間：2016年6月19日上午9:00--11:30

筆試地點：大通湖區(qū)一中(國家教育標準化考室)

筆試查分：考生如對公示的筆試成績有異議，可在6月24日前書面向區(qū)社會發(fā)展局人事股申請查分，查分范圍只涉及漏評、漏合、錯記、錯合，不涉及評分標準及寬嚴尺度。

2. 面試。根據(jù)筆試成績，按照崗位類別的招聘計劃1：2的比例，從備考到低分確定面試入圍人員。當同一職位筆試成績入圍人員末尾出現(xiàn)并列時，并列考生同時入圍。如有自愿放棄者，則依次遞補，以達到規(guī)定比例。

(1)教師面試主要考查個人教育教學基本素質。采取現(xiàn)場抽題說課與講師提問相結合的方式進行。時量15分鐘，其中說課10分鐘，提問5分鐘。說課準備時間30分鐘。